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多维度推动专精特新“小巨人”企业持续扩容
多维度推动专精特新“小巨人”企业持续扩容
2025-01-23 01:26:52
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分类: 观看
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北京改革和发展研究会特约研究员田惠敏对《证券日报》记者表示,专精特新中小企业是专精特新“小巨人■◆★”企业的种子库,推动专精特新◆★◆■■“小巨人◆■◆”企业扩容亦可由此入手■◆■◆■。建议金融机构与专精特新中小企业建立长期合作关系,提供定制化■◆◆、差异化金融服务方案,涵盖企业在产品研发◆■◆★■■、市场拓展、技术升级等方面的资金需求。
中国商业经济学会副会长宋向清对《证券日报》记者表示,我国对专精特新“小巨人”企业的支持性政策日益体系化和制度化★◆■◆,财政扶持★■、税收优惠叠加创新激励等举措,正全方位、大力度推动专精特新“小巨人”企业成长壮大,夯实新质生产力发展基础。
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受访专家认为■◆■★,上述亮眼成绩的背后■■★★,是政策扶持、市场需求、产业链协同融合发展、企业专注自我提升等多因素的共同作用。
人民网北京12月3日电 (记者胡雪蓉)12月1日■★■◆,人民网2024乡村振兴大会在北京举行◆◆■★◆。据了解,为更好助力乡村振兴★■、地方文旅■★■◆★、区域特色品牌打造,人民优选作为人民网旗下综合消费服务平台■★★■★★,联动各地政府和有关单位,发起了■★◆■“人民优选·地方好物(好景)”赋能计划■★◆★,旨在挖掘和推广具有地方特色■★◆■◆、大众认可区域消费品牌★◆■。…
巨丰投顾高级投资顾问于晓明对《证券日报》记者表示,当前◆◆◆,国内外市场对高质量★◆◆、高附加值产品的需求日益增长◆★◆★,专精特新◆■■◆◆“小巨人”企业尤其是制造业领域的专精特新“小巨人”企业聚焦战略性新兴产业,广泛提供专业化和精细化产品、服务,表现突出。从这个角度看◆★■,专精特新◆◆★■■◆“小巨人★■■■◆★”企业和市场需求属于双向奔赴。
专精特新■◆◆■◆◆“小巨人”企业是产业转型升级的推动者,也是产业链供应链稳定性的增强者★◆◆■■★。作为中小企业的优秀代表★◆,专精特新“小巨人★★■”企业的持续扩容,对我国经济高质量发展至关重要。
我国顶层设计高度重视对专精特新◆■■★■◆“小巨人★★■◆■★”企业的培育。2022年6月份,工业和信息化部印发的《优质中小企业梯度培育管理暂行办法》明确提出,◆★■■■“‘十四五’期间,努力在全国推动培育一百万家创新型中小企业、十万家专精特新中小企业★■、一万家专精特新■◆‘小巨人★■★◆■■’企业”。
2024专精特新中小企业发展大会于12月1日在上海举行。据大会披露,截至目前,我国已累计培育专精特新★◆“小巨人”企业1■★.46万家。
◆★★■◆“资金支持不够;人才储备不足,创新人才■◆◆、管理人才、技能人才均面临短缺困境★★★■;企业创新动力有待进一步提升■◆★;部分政策落实不到位。”中央财经大学教授兰日旭对《证券日报》记者表示◆★◆★■★,今后,要特别注重打造企业发展全周期、多层次资金支持体系,致力于化解企业培育中的资金难题;创新引人留人育人机制,帮助企业形成操作性强的人才激励体系◆■◆;强化顶层设计和地方政策的衔接与配合,因地因企施策■■■■,推进政策举措层层落实到位■■★◆★。
产业链协同融合发展的深入推进,对资源共享、信息互通、协同创新等提出了新要求,这些新要求需要有实力的企业去满足、去实践,因此◆◆★■,不同行业都在“呼唤”专精特新◆◆“小巨人”企业的出现◆◆★■★。宋向清认为■◆,专精特新“小巨人”企业具有较强的创新能力★■■★■,平均研发人员占比和研发强度都较高◆◆■★★,能够在细分领域不断进行技术突破和产品创新◆◆■★,从而带动产业链上下游企业共同发展◆★★◆■◆。
人 民 网 股 份 有 限 公 司 版 权 所 有 ■★★◆,未 经 书 面 授 权 禁 止 使 用
北京改革和发展研究会特约研究员田惠敏对《证券日报》记者表示,专精特新中小企业是专精特新“小巨人■◆★”企业的种子库,推动专精特新◆★◆■■“小巨人◆■◆”企业扩容亦可由此入手■◆■◆■。建议金融机构与专精特新中小企业建立长期合作关系,提供定制化■◆◆、差异化金融服务方案,涵盖企业在产品研发◆■◆★■■、市场拓展、技术升级等方面的资金需求。
中国商业经济学会副会长宋向清对《证券日报》记者表示,我国对专精特新“小巨人”企业的支持性政策日益体系化和制度化★◆■◆,财政扶持★■、税收优惠叠加创新激励等举措,正全方位、大力度推动专精特新“小巨人”企业成长壮大,夯实新质生产力发展基础。
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受访专家认为■◆■★,上述亮眼成绩的背后■■★★,是政策扶持、市场需求、产业链协同融合发展、企业专注自我提升等多因素的共同作用。
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专精特新■◆◆■◆◆“小巨人”企业是产业转型升级的推动者,也是产业链供应链稳定性的增强者★◆◆■■★。作为中小企业的优秀代表★◆,专精特新“小巨人★★■”企业的持续扩容,对我国经济高质量发展至关重要。
我国顶层设计高度重视对专精特新◆■■★■◆“小巨人★★■◆■★”企业的培育。2022年6月份,工业和信息化部印发的《优质中小企业梯度培育管理暂行办法》明确提出,◆★■■■“‘十四五’期间,努力在全国推动培育一百万家创新型中小企业、十万家专精特新中小企业★■、一万家专精特新■◆‘小巨人★■★◆■■’企业”。
2024专精特新中小企业发展大会于12月1日在上海举行。据大会披露,截至目前,我国已累计培育专精特新★◆“小巨人”企业1■★.46万家。
◆★★■◆“资金支持不够;人才储备不足,创新人才■◆◆、管理人才、技能人才均面临短缺困境★★★■;企业创新动力有待进一步提升■◆★;部分政策落实不到位。”中央财经大学教授兰日旭对《证券日报》记者表示◆★◆★■★,今后,要特别注重打造企业发展全周期、多层次资金支持体系,致力于化解企业培育中的资金难题;创新引人留人育人机制,帮助企业形成操作性强的人才激励体系◆■◆;强化顶层设计和地方政策的衔接与配合,因地因企施策■■■■,推进政策举措层层落实到位■■★◆★。
产业链协同融合发展的深入推进,对资源共享、信息互通、协同创新等提出了新要求,这些新要求需要有实力的企业去满足、去实践,因此◆◆★■,不同行业都在“呼唤”专精特新◆◆“小巨人”企业的出现◆◆★■★。宋向清认为■◆,专精特新“小巨人”企业具有较强的创新能力★■■★■,平均研发人员占比和研发强度都较高◆◆■★★,能够在细分领域不断进行技术突破和产品创新◆◆■★,从而带动产业链上下游企业共同发展◆★★◆■◆。
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2024专精特新中小企业发展大会于12月1日在上海举行。据大会披露,截至目前,我国已累计培育专精特新★◆“小巨人”企业1■★.46万家。
◆★★■◆“资金支持不够;人才储备不足,创新人才■◆◆、管理人才、技能人才均面临短缺困境★★★■;企业创新动力有待进一步提升■◆★;部分政策落实不到位。”中央财经大学教授兰日旭对《证券日报》记者表示◆★◆★■★,今后,要特别注重打造企业发展全周期、多层次资金支持体系,致力于化解企业培育中的资金难题;创新引人留人育人机制,帮助企业形成操作性强的人才激励体系◆■◆;强化顶层设计和地方政策的衔接与配合,因地因企施策■■■■,推进政策举措层层落实到位■■★◆★。
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